Mentoria em grupo com Olivar Fernandes — um dos 4 melhores gestores do mundo em engajamento e desenvolvimento de pessoas segundo a Pfizer.
VAGAS ENCERRADAS
Você tem vontade, curiosidade , disciplina e perfil. Mas esbarra sempre nas mesmas barreiras:
“Só contratam quem já tem experiência”
“Meu currículo nunca é chamado”
“Não sei por onde começar”
A verdade é que muita gente desiste por falta de direção — e não por falta de capacidade.
A Mentoria do Futuro Propagandista foi criada exatamente para isso:
Poupar seu tempo te mostrando o caminho certo para entrar na indústria farmacêutica como propagandista com confiança, preparo e estratégia.
Você será acompanhado por alguém que já inseriu centenas de profissionais nesse mercado — e que conhece por dentro os caminhos que funcionam de verdade.
Posicionamento
profissional
Clareza sobre as oportunidades
Preparação para cada etapa dos processos seletivos
Desenvolvimento de postura, comunicação e narrativa
Apoio direto de quem viveu a jornada por dentro
A MFP (Mentoria do Futuro Propagandista) foi criada exatamente para isso:
Ser desenvolvido a partir de uma metodologia exclusiva
Assumir o papel de propagandista com postura, estratégia e com compreensão clara da rotina profissional
Desenvolver as competências que mais pesam na hora da contratação e no crescimento dentro da IF
Se comunicar com autoridade, gerar conexão com o médico e apresentar com confiança
Montar um currículo e vídeo que realmente se destacam nos processos seletivos da indústria
Mapear seu momento atual e traçar um plano de entrada real na indústria farmacêutica
Esta mentoria é o caminho que faltava pra você entender o jogo da IF e se preparar com confiança. Ao longo das aulas, você será capaz de:
Entender como vencer as plataformas de seleção e avançar nos processos seletivos
Descubra como a indústria é estruturada, as diferenças entre laboratórios nacionais e multinacionais e qual é o verdadeiro papel do propagandista dentro desse ecossistema.
Você vai entender como o setor funciona, o ciclo do medicamento e por que o representante é peça-chave nas decisões médicas.
Aula 2 – A Rotina e as Competências Essenciais do Representante
A visita médica é uma construção de confiança. Nesta aula, você vai aprender a se comunicar com clareza, adaptar seu discurso ao perfil do médico e usar técnicas de conexão para criar relacionamentos consistentes e duradouros.
Nem todo dia vai ser fácil. Aqui você vai entender como desenvolver resiliência, manter o foco mesmo diante de metas difíceis e usar a inteligência emocional a seu favor — tanto nas visitas quanto nos processos seletivos.
O que realmente pesa para conquistar uma vaga? Você vai entender o que os recrutadores observam, como se preparar para entrevistas, dinâmicas, cases e como transmitir confiança mesmo sem ter experiência prévia.
Não basta ser bom. Você precisa ser visto. Aprenda a construir um networking estratégico, fortalecer sua presença no LinkedIn e usar as conexões certas para acelerar sua entrada no mercado farmacêutico.
Atitude, escuta ativa, colaboração, resolução de problemas. Nesta aula, você vai desenvolver habilidades comportamentais indispensáveis para se destacar e crescer de forma consistente dentro da indústria.
Nem toda propaganda médica é igual. Entenda os diferentes estilos de abordagem e aprenda como aplicá-los de forma estratégica nas visitas, adaptando sua comunicação ao perfil do médico e ao momento do ciclo.
Venda consultiva, técnicas de influência, negociação e gestão de objeções. Esta aula traz ferramentas práticas para você gerar valor nas visitas e conquistar resultados sustentáveis sem perder sua autenticidade.
Você vai vivenciar na prática como funciona uma entrevista de seleção. Teremos simulações com feedback ao vivo, análise de postura, narrativa e abordagem — tudo para você chegar no processo com segurança e performance.
Hora de traçar o plano. Vamos revisar tudo que foi aprendido, estruturar seu plano de ação, identificar onde você está e qual o próximo passo para conquistar sua vaga.
Aulas ao vivo, conduzidas pessoalmente por Olivar Fernandes — com espaço para tirar dúvidas, participar de dinâmicas, receber orientações e interagir com outros profissionais que também estão buscando sua vaga na IF.
BÔNUS EXCLUSIVOS
PARA OS PRIMEIROS INSCRITOS
3 PRIMEIROS
INSCRITOS
Análise de Perfil Comportamental + Devolutiva Individual
com Olivar Fernandes
Entenda seus pontos fortes, fraquezas, estilo de atuação e como se posicionar melhor nos processos da IF — com feedback direto do Olivar, especialista em perfil comprotamental.
5 PRIMEIROS
INSCRITOS
10 PRIMEIROS
INSCRITOS
Consultoria Individual
de LinkedIn com
nossa equipe
Ajustes práticos no seu perfil, para destacar sua trajetória e aumentar suas chances de ser notado por recrutadores.
E-book: Os primeiros passos para ingressar
na IF
Um guia direto e objetivo para quem está começando. Aprende tudo o que você precisa saber para dar os primeiros passos com segurança e clareza.
As aulas começam no dia 30 de setembro. Todos os mentorados receberão instruções e cronograma antes do início da jornada.
O dia da semana será definido junto com os participantes da turma, para garantir o melhor encaixe possível na rotina do grupo.
A mentoria é em grupo, com acompanhamento direto do Olivar Fernandes. Além das aulas ao vivo, há um canal exclusivo para suporte, dúvidas e networking.
Não. Todas as aulas são gravadas e disponibilizadas por 6 meses para você assistir no seu tempo.
Sim! A mentoria foi criada também para quem está dando os primeiros passos e quer se preparar com estratégia, clareza e segurança para o cargo de propagandista.
Nossa equipe entrará em contato com você para sanar dúvidas e te dar todas as instruções para o início da mentoria. Em breve você também será adicionado ao grupo de whatsapp.
Você tem 7 dias de garantia a partir da inscrição para solicitar reembolso integral, sem burocracia.
Com 33 anos de carreira na Pfizer, foi de propagandista a gestor estratégico, sendo eleito um dos 4 líderes mais engajadores do mundo e reconhecido 27 vezes como Profissional Padrão Ouro.Hoje, dedica sua vida a preparar a nova geração de profissionais da IF — com uma metodologia prática, humana e validada no campo.
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